为扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育和“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，突出抓好年轻干部学习教育，5月9日下午，太湖县纪委监委举行“青蓝工程”启动仪式暨青年干部座谈会，全县纪检监察系统“90后”干部参会。

会议集中学习了《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》和习近平总书记给谢依特小学戍边支教西部计划志愿者服务队队员的重要回信精神，通报了反面典型案例，“蓝方”代表与“青方”代表签订了《青蓝帮带协议书》。

会议宣读了《关于进一步深化全县纪检监察系统“青蓝工程”实施方案》，明确以“一年跟着干、两年独立干、三年成骨干”为目标，为参加纪检监察工作时间在3年以下、工作经验不足、监督执纪执法水平有待提升的纪检监察青年干部配备政治过硬、经验丰富的业务骨干作为成长导师，通过带思想促政治忠诚、带业务促能力提升、带作风促廉洁自律，帮助青年干部快速适应岗位、锤炼本领。

6名青年干部结合自身工作实际畅谈感悟，有的分享参与专案查办的收获，有的反思日常工作中的不足，有的提出创新廉政教育形式的建议。

会议要求，全体纪检监察青年干部担负着党和人民赋予的历史重任，要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，把习近平总书记的谆谆嘱托内化于心、外化于行，不断涵养“青年之气”，自觉扣好第一粒“扣子”、筑牢第一道“防线”、定准第一声“调子”、迈好第一脚“步子”，在砥砺奋斗的征程中，以坚定的信念、踏实的作风、优良的品德、过硬的本领，书写无愧于时代的青春华章。